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GPHR인증공부문제 & GPHR유효한인증시험덤프

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HRCI GPHR 시험요강:

주제
소개

주제 1

Talent and Organizational Development.

주제 2

Strategic HR Management

주제 3

Global Talent Acquisition and Mobility

최신 HRCI Certifications GPHR 무료샘플문제 (Q110-Q115):

질문 # 110
In order to develop a global competency model for global leaders at a high tech company, a HR Manager decides to study the connotation of specific attributes across the various office locations. Which of the following types of culture would be the LFAST valuable to evaluate in order to develop a valid and reliable model?

A. Professional culture
B. Corporate culture
C. National culture
D. Local culture

정답：A

질문 # 111
In order to measure staffing effectiveness, a company measures the yield ratio of offers to interviews.
According to the research, the company yields the following ratios for the following staffing sources:
contingency firms (15% first year's salary) 1/10, website (1% G&A costs) 2/12, employee referrals ($0 cost)
3/9, internal recruiters (4% G&A costs) 1/15. Which of the following decisions is a good decision based on the information provided above ?

A. Terminate internal recruiters
B. Pursue use of alternate staffing sources
C. Pursue relationships with alternate contingency firms
D. Promote employee referrals

정답：D

질문 # 112
Which of the following is NOT a potential outcome of a poor decision making process by the individual in resolving to pursue an international assignment?

A. Dissatisfaction by assognee's family
B. Unrealistic expectations about assignment
C. Home country manager addresses problems quickly and thoroughly while the individual is on assignment
D. Individual evaluates aspectds of the international assignment incorrectly due to the lack of knowledge in doing so

정답：C

질문 # 113
Which of the following is NOT a pay survey?

A. Job evaluation
B. Utilization
C. In-house surveys
D. Published surveys

정답：A

질문 # 114
A high tech company has decided to adopt a fun culture that inspires hard work and innovation. There are wacky, colorful pieces of furniture all around the offices, free lunch is provided on a daily basis in their state-of-the-art kitchen managed by gourmet chefs; all engineers are required to spend one day a week to work on something new and of their own creation. According to Trompenaars, which of the following types of corporate cultures describe this organization?

A. The Eiffel Tower
B. The Incubator
C. The Guided Missile
D. The Family

정답：B

질문 # 115
......

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